《穿爱尔兰麻衬衫的女人》李渝

36、第三十六章

　　我们公司的业务范围极广，除了大本营、几无敌手的新马印之外，在其他东南亚国家的成绩也不错；市场相对成熟的欧洲方面进展平平，至于新蓝海巴西，以及红海大中华区，则是我们的痛点。
　　我做越南和做巴西的方案完全不是一个状态。第三方也是一个问题，哪有那么多人能对接几乎全部的第三方？每个公司有每个公司的特点，涉及到跨文化工作，这真不是全凭业务能力就能克服过去的事。他们咨询的有global pay，但真就一个团队做遍全球的项目吗？就是做遍亚洲也很难。
　　不习水土，必生疾病。
　　这种球队模式对我们部门是不适用的。
　　“我有一个疑问。”潘德小姐说，“在过往的讨论当中，我们发现内部对于不显示职级这条规定，会有不同的看法。举个例子，与第三方接触时，他们在规格上会有一定的困惑，而这种困惑有时会影响到工作进展。我很好奇，利松，在你成立这家公司的时候，为什么会制定这样一条规则呢？”
　　这是坑啊！
　　我真是恨不得顺着网线爬过去捂住大老板的嘴，但他全然不以为意，张口就答：“我们最初是出于有效交流的考虑这么做的。你知道有相当一部分互联网公司都会这么做，这也算是某种行业基因一样的东西。最开始，我们是在工程师当中这样做。当发现它有不可取代的交流优势的时候，我们决定在全公司推行。”
　　“你有想过它会像现在这样流于形式吗？你知道，外部也会做打听……甚至同事之间可能对于彼此的职级都很清楚。”
　　“这确实是我不愿看到的一个情况。交流太重要了。”大老板很坦诚，“但老实说，即便是现在这样的折中也比职级完全透明的要好。我们是一个非常大的公司，职位上的差别很容易让一个初级员工怯于提问。这不是靠文化建设或者员工活动就能搞定的事，涉及业务合作的两个人很可能原本互不相识。”
　　“我们也有考虑到这方面……”
　　我阖眼，简直不想睁开。
　　坑已经挖好了。
　　“在我们的框架当中，人员结构会更加扁平。一个巨头企业作为整体办不到的事，通过巨型队伍模式，却可以在一个部门里实现。”潘德小姐果不其然开始埋坑，我有心无力，只能听她讲下去，“我知道这是我们最核心的部门——想象一下，在畅通的交流与思想交锋中，新员工成长飞速，技术专家得以主动选择自己的领域，项目负责人交换他们的奇思妙想……”
　　眼看着视频里那个穿T恤、有些胡茬的大老板越来越感兴趣，我的心越来越凉。
　　“但姚刚才提到的也是一个问题。”正聊得起兴，大老板冷不丁点了我的名，“我希望能够有再多一次会议，由负责具体业务的高管出席，嗯，如果可能的话，桑妮亚，你也参加，可以吗？我们在会上讨论更多的细节，尽快将这个框架敲定。”
　　“当然。”潘德小姐的惊讶几不可查，而且极快就又掩饰了过去，“我会再看看日程表，我们尽快开这个会，好吗？”
　　她应该是没想到大老板这么亲力亲为，估计心思绕了好几个弯了。
　　但绕弯是没用的。他就是单纯的亲力亲为。
　　我们大老板每天都会看一些核心部门的每日报告，连数据都会详细浏览，在会议上常常问到关键处。他身为企业家的特质是我对他这么服气的原因，也是我得以火速升职的直接理由。
　　其实事必躬亲这一点，从我和老大直接汇报给他就能看出来。
　　我现在对此又再度地生出了感激之情。谢天谢地他能听我一句劝，要是这事儿在今天这么拍板定下，事情就真的没得转圜了。
　　会还没开完我就悄悄拿手机搁桌底下打字，给乔瑟琳发消息：“我真的需要和大老板谈谈。拜托了。”
　　手机极快地震了一下。我低头，发现是乔瑟琳。
　　视频上的她连望着电脑的角度都没变一下。她是怎么做到的？
　　她的消息很简短：“别。”
　　别什么？别和他谈？
　　不谈公司就被温水煮青蛙整个弄没了！
　　我内心焦灼，可惜不能表现出来半分。这时手机又震了一下，原来乔瑟琳回我也回得很勉强，只说：“会后。”
　　“会议”用的还是“MTG”的缩写，她平常哪怕是闲聊打字都很规范。
　　我心里火急火燎的，看完消息，一边还跟着现在发言人讲话的节奏微微点头。真佩服我自己，我这运动神经已能活动自如了，还要大脑指挥做什么？我还想追问，正犹豫怎么和乔瑟琳措辞呢，这时手机竟然振动了第三下。
　　这回我可是全神贯注盯着屏幕右侧，与会者画面那一溜呢。
　　乔瑟琳会变魔术吗？她怎么办到的？
　　我迅速低了个头，抬起来，感觉脸有些发烧。
　　潘德小姐：“我们今晚九点见。”
　　始作俑者适时点了点头，神情专注。这会儿的发言人是老黄。她不针对老黄就够不错的了，难道还真能在这个节骨眼上心生什么钦佩之意？
　　装，你给我装。
　　我演得比她还投入。脸颊那阵热意迟迟没有缓下来的意思，明明是我赢了这一局，我却觉得自己像被她看光了底牌那样，心里有一下没一下的，始终没个着落。
　　她肯定是注意到我看手机了。我咬了下嘴唇。

　　会后乔瑟琳和我拨了个语音。
　　乔瑟琳是个大忙人，虽然城府极深，对我多有照拂却是真的。没想到她这么快就抽出时间和我沟通，我很感激，长话短说，言无不尽：“这个方案不能通过。我不知道大老板有什么顾虑，但是一个优化框架是他们工作展开的关键，如果我们不在这里拦一下的话，之后很难再找到这样的机会了。”
　　“我理解。”乔瑟琳没立即回应什么，只是岔开话题道，“你嗓子有些哑。”
　　“这几天会太多了。”我咽了口水，觉得喉咙有点干，“可能是没休息好，最近加班比较严重——对了，我知道一种对咽喉不适效果特别好的水果茶，你感兴趣吗？”
　　乔瑟琳的嗓子状态跟我不相上下。
　　“谢谢你，姚。你发给我吧。”她笑了一下，接着又保持安静。我直觉乔瑟琳有话说，没有贸然打破沉默。
　　过了好几秒钟，她道：“我知道你现在有……嗯，很多工作。”
　　“是的？”所以我的“这件事”就被简称为“很多工作”了吗？
　　“你保证你没有录音。”
　　我一下子坐直了：“当然。”我又重申了一遍，“我没有录音或者做任何形式的记录。”
　　“好。”乔瑟琳又有几秒钟没说话，“我理解你的工作会遇到许多挑战和障碍，当事情发生时，有时你不能立即联系到利松或者我，有时你会——不方便立即做汇报。”
　　“我没有什么不方便的……”
　　“别。”她打断我。乔瑟琳说：“别给我剧本。”
　　她说的是“script”，我最开始没反应过来，还以为她觉得我是站在BCG那方，给公司演戏看，吓得我没敢喘气；而后才想明白，她是让我把话术拿到一边儿去，别在这和稀泥。
　　这种母语与非母语的差距，偶尔还是挺拖后腿的。
　　“对不起。”我老老实实道了歉，“我想你一定是在给我非常宝贵的意见。”
　　“这是句实话。”她的语调又轻松起来，可惜持续了没多久，就又杳无踪迹。
　　乔瑟琳说：“考虑到各种各样的情况，我想告诉你，公司当中有哪些人是可以信任的。这个名单我只会说一遍，你要记住，而且不可以追问我任何问题。”
　　“那我可以——”
　　“不可以。”乔瑟琳很无情地打断了我，“你准备好了吗？”
　　我只是想问问在遇到问题时，我是可以直接去找他们，还是要先跟乔瑟琳打报备。我揭开钢笔盖：“是的。请说吧。”
　　乔瑟琳报出来的名单极短。我的笔甚至派不上用场。
　　我把问题都生生忍住，只说：“谢谢你。”
　　“不用。”乔瑟琳的声音有些疲惫，“还有一个私人消息，我不确定——你去探探也好，要是有了确切结果，可以告诉我。”
　　我一听，心中就警铃大作。乔瑟琳都拿不准的消息，还要我去探，绝对有坑。该不会是和大老板有关吧？
　　我能不知道吗？
　　“我想你已经注意到BCG的到来意味着什么。创始人派系显然不是集团的最爱，但董事会的看法也不一定完全一致。我觉得想要让利松不开心的，另有其人。”
　　我犹豫了一瞬。这个消息肯定只有乔瑟琳告诉我，而没有我去打听的份儿。今天在这里要是不追问她，恐怕就没有弄清楚的机会了。她愿意专门告诉我，显然说明这条信息十分关键，很可能对我的“很多工作”有极大帮助。
　　前面的都听了，到这儿悬崖勒马吗？下一秒，我就说：“你有什么猜测？”
　　“我没有证据。”乔瑟琳说，“但我认为那个人是主席。”